Руководитель службы качества/Начальник ОТК (бетоны)
от 60 000 руб. на руки
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Обязанности:
- Ежедневно проводить выборочный контроль в соответствие с действующими требованиями, качества изготовления продукции на любой стадии производственного процесса.
- Систематически проводить выборочный контроль в соответствие с действующими требованиями условий хранения материалов, заготовок, полуфабрикатов и готовой продукции.
- Учитывать и систематизировать данные о соблюдении технологической дисциплины на рабочих местах.
- Участвовать в разработке норм и корректировать составы в соответствии с технологическими регламентами.
- Вести учет и правильную запись всех результатов контроля и испытаний в журналах согласно требований, норм и правил.
- Выявлять причины, вызывающие появление брака в изготавливаемых изделиях.
- Готовить предложения по устранению и предупреждению выпуска бракованной продукции.
- Согласовывать внесения изменений в технологические процессы с технологическими и производственными подразделениями организации.
- Проверять информацию о наличии рекламаций на изготавливаемые изделий, фиксировать их в соответствующих документах.
- Принимать и оформлять решения о приостановлении выпуска изготавливаемой продукции.
- Оформлять документы для предъявления претензий поставщикам материалов, заготовок и полуфабрикатов.
- Контролировать поступающие материалы на соответствие требованиям действующей нормативно-технической документации, в том числе на основании данных лаборатории.
- Определять влияния качества поступающих материалов на качество выпускаемых изделий.
- Готовить документы к аттестации и сертификации изготавливаемой продукции.
Требования:
- Ответственность, внимательность, стрессоустойчивость.
- Опыт работы с бетонами
Условия:
- Работа в стабильной компании (более 20 лет на рынке);
- Официальное трудоустройство по ТК РФ;
- Оформление с первого рабочего дня;
- Обеспечение надежной и качественной спец.одежды и средствами защиты;
- Карьерный рост;
- Работа в теплом цехе;
- Заработная плата выплачивается, точно по графику, строго на карту 3 раза в месяц (аванс/оклад/премия);
- По результатам работы, выплачивается годовая премия.