Начинающий ИТ-менеджер

от 55 000 за месяц на руки

Опыт работы: не требуется

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя, удалённо или гибрид

Напишите телефон, чтобы работодатель мог связаться с вами

Чтобы подтвердить, что вы не робот, введите текст с картинки:
captcha

Станьте частью аккредитованной IT компании — лидеров в инновациях Legal Tech! Мы мастерски сочетаем IT-решения и глубокое знание юридической сферы. Присоединяйтесь к нам для профессионального роста и возможности оставить свой след в мире права!

В связи с увеличением команды и ростом компании в целом, мы ищем в команду Начинающего ИТ-менеджера!

ЗАДАЧИ:

  • Взаимодействие с внутренними заказчиками (отделами компании) для выявления потребностей в автоматизации.
  • Работа с существующими и новыми ИТ-решениями, включая их настройку, тестирование и внедрение.
  • Поддержка пользователей на всех этапах внедрения и эксплуатации программных продуктов.
  • Участие в проектах по оптимизации бизнес-процессов с использованием современных технологий.

ЖДЕМ ОТ КАНДИДАТОВ:

  • Базовые знания в работе программного обеспечения;

  • Знания в области разработки программного обеспечения – этапы разработки, зоны ответственности, типы специалистов;

  • Опыт написания технических заданий;

  • Опыт работы в IT от года (Junior-уровень);

  • Приветствуется опыт работы в 1С;

  • Понимание принципов работы с запросами пользователей;

  • Опыт работы в системах HelpDesk (Jira или аналоги);

  • Опыт работы с Битрикс24 или аналогами.

МЫ ГАРАНТИРУЕМ:

  • 100% «БЕЛУЮ» заработную плату, фиксированный оклад - 55 000 руб. на руки + полугодовые премии (в среднем 65 000 руб.);
  • официальное трудоустройство по ТК РФ, отпуска и больничные оплачиваются;
  • график работы 5/2 (с 09:00 до 18:00), возможен гибрид
  • понятные и выполнимые планы работы;
  • ДМС после первого года работы;
  • современная система материальной мотивации: полугодовые премии, предоставление материальной помощи, корпоративные подарки;
  • развитая корпоративная культура: участие в тим-билдингах и флэшмобах, champion challenge, регулярное предоставление обратной связи от руководителя, предоставление компенсаций за медицинские услуги, меню льгот (компенсация затрат на фитнес, обучение, санатории, косметология);
  • команда руководителей, которые умеют слушать и мотивировать.

Если, ты понимаешь, что хочешь работать с нами-оставляй отклик!

Задайте вопрос работодателю

Он получит его с откликом на вакансию

Где предстоит работать

Санкт-Петербург, Выборгская, Лесная, Большой Сампсониевский проспект, 28к2

Вакансия опубликована 18 марта 2025 в Санкт-Петербурге

Отзывы о компании

Похожие вакансии