• Контроль организации продажи косметики, расходных материалов для салонов красоты, медицинских учреждений, домашнего использования. • Контроль привлечения покупателей; ведение клиентской базы, организация бесперебойной работы магазина; • Контроль поддержания стандартов магазина, визуальный мерчендайзинг; • Контроль товародвижения и ассортимента (учет товара, прием поставок, инвентаризация); • Мониторинг рынка и анализ конкурентов; • Выполнение всех коммерческих показателей, контроль и аналитика продаж (KPI); • Управление коллективом; • Подбор, адаптация, обучение‚ наставничество, организация работы, контроль, дисциплина‚ мотивация; • Контроль составления отчетности, кассовая дисциплина.

-Открытие магазина с нуля - Полное руководство магазином -Обеспечивать выполнение плана продаж и KPI магазина -Управлять персоналом: подбор, обучение, мотивация -Контролировать кассовую дисциплину, контроль качества обслуживания покупателей -Организовывать и управлять процессами в магазине: приемка товара, мерчандайзинг, обеспечение сохранности ТМЦ, участие в инвентаризациях -Консультировать покупателей и помогать им в выборе -Вести отчетность в магазине -Взаимодействовать с центральным офисом, с администрацией торгового комплекса и с проверяющими организациями

-Полное руководство магазином -Организация процесса продаж в магазине, планирование и контроль деятельности магазина; -Контроль и обеспечение выполнения планов продаж, показателей эффективности салона; -Поддержка и обеспечение высокого качества обслуживания клиентов, выстраивание с ними долгосрочных отношений; -Организация найма, наставничества, обучения и развития персонала; -Обеспечение соблюдения фирменных стандартов розничной сети, стандартов мерчендайзинга; -Участие в подготовке ассортиментного плана магазина; -Организация процесса ведения учета товарно-материальных ценностей, участие в приемке товара.

-Управление салоном женской одежды -Обслуживание и консультация клиентов; -Разрешение конфликтных ситуаций с клиентами салонов; -Создание благоприятного образа компании; -Анализ и оперативный контроль ключевых показателей салона; -Анализ продаж, контроль товарных запасов, заказ коллекции; -Соблюдение кассовой дисциплины; -Подбор,Обучение сотрудников; -Организация, контроль и управление работой персонала салона; -Участие в проведении инвентаризации; -Формирование клиентской базы; -Формирование положительного микроклимата в коллективе; -Взаимодействие с администрацией ТЦ; -Открытие магазина с нуля -Формирование постоянной клиентской базы

-выполнение плана продаж, рост товарооборота и снижение издержек, анализ продаж -управление персоналом от 10 человек: организация и контроль приема, обучения, адаптации, аттестации, мотивации сотрудников магазина -контроль соблюдения должностных инструкций сотрудников, составление рабочих графиков, учёт кадров -контроль за качеством обслуживания покупателей сотрудниками магазина, личные прдажи -работа с товаром: мерчендайзинг, проведение инвентаризации, организация и контроль приемки, выкладки -поддержание состояния магазина в соответствии с корпоративными требованиями -разрешение спорных вопросов с покупателями -взаимодействие с контролирующими инстанциями -инкассации, открытие и закрытие рабочей смены -ведение кассовых документов, отчетность -отчеты руководству компании, фотоотчеты

- Руководство работой салона, мотивация сотрудников; - Планирование и анализ результатов работы салона; - Открытие и закрытие рабочей смены; - Организация и контроль работы с базой постоянных покупателей; - Личное обслуживание покупателей; - Контроль в участие приемке, переоценке, возврате и инвентаризации товара; - Участие в разработке концепции дизайна салона, оформление витрин; - Документооборот, отчетность, работа с кассовым аппаратом. Достижения: -Увеличение базы данных покупателей -Выполнение личного плана продаж

-Руководство работой магазина и склада; -Ежедневный контроль выполнения плановых показателей магазина и индивидуальных показателей торгового персонала; -Управление персоналом в составе 10-15 человек, наставничество, организация работы, проведение тренингов и обучений, аттестаций -Обеспечение формирования штата магазина; -Составление графиков работы; -Личное обслуживание покупателей и выполнение плановых показателей; -Анализ продаж; -Формирование заказов та товар; -Открытие и закрытие смены; -Контроль и ведение кассовой отчетности; -Работа с кассовым аппаратом; -Инкассации; -Соблюдение и применение стандартов мерчендайзинга; -Отчеты руководству компании, фотоотчеты; -Решение конфликтных ситуаций; -Контроль и участие в приемке, переоценке и возврате товара; -Организация и участие в инвентаризации; -Решение всех административных вопросов с торговом центром, отчетность. Достижения: -Открытие магазина при передачи в другую компанию; -Выполнение плановых показателей KPI,прирост по отношению к прошлым сезонам; -Участие и победа в международных конкурсах; -Внедрение и активное примение бонусной программы; -Создание опытной команды,умеющих достигать поставленных целей.

- консультирование клиентов ; - активные продажи ; - кассовое обслуживание; - поддержание мерчендайзинга, чистоты и порядка в торговом и подсобном помещении в соответствии со стандартами бренда; - участие в создании дружной и позитивной атмосферы в магазине; - прием, хранение, учет, инвентаризации, переоценки и возврат товара.

Экономический, Бухгалтерский учет, анализ и аудит

программное обеспечение вычислительной техники и автоматизированных систем