Как получить опыт, если не берут на работу без опыта?
18 октября 2017 года на Всемирном фестивале молодежи и студентов команда «Преактум» провела лекцию-тренинг «Профессии будущего».

Представители сообщества «Преактум» и председатель правления Российской ассоциации студентов по науке и образованию Сергей Шестаков стали модераторами лекции-тренинга «Профессии будущего».
В начале лекции участники в общем telegram-чате рассказали, с какого курса они начали работать, затем устроили флешмоб #первыеденьги. Самым популярным курсом для начала работы оказался второй, а средняя сумма первого заработка — 500 рублей.
После этого собравшиеся обсудили текущее положение дел на рынке труда. Об этом рассказала Ирина Святицкая, руководитель Career.ru. Она отметила, что наиболее высокооплачиваемые вакансии сейчас в сфере ИТ: машинное обучение, big data, искусственный интеллект. Уровень заработных плат начинающих сотрудников на этом рынке равен уровню заработных плат опытных сотрудников других сфер.
Затем состоялась дискуссия, и собравшимися был сделан вывод: работодатели в большей степени ждут от молодых кандидатов адекватности и грамотности, а не сильных функциональных навыков.
Дарья Масловская, talent director of Mars, CIS, поделилась с участниками понятием learning agility. Learning agility представляет собой инициативность людей в применении своих знаний на практике в нестандартных ситуациях, в которых они еще не оказывались.
Также Дарья объяснила вечную дилемму: как получить опыт, если соискатели не берут на работу без опыта? «Работодатель смотрит на ваш предыдущий опыт, потому что это единственный способ в процессе рефлексии понять, к чему вы более склонны», — сказала Дарья Масловская. «Опыт этот может быть абсолютно любым: от студенческого самоуправления до собственного бизнеса. Главное, чтобы кандидат смог посмотреть назад и, проанализировав этот путь, увидеть то, что впереди», — дала совет Масловская.
В конце мероприятия участники познакомились с Атласом новых профессийи в интерактивном формате начали придумывать свои профессии будущего, выкладывая их в Telegram-чат: «Технологический контролер этичности и успешного функционирования робота-администратора в детском клубе», «Сборщик метеоритов», «Генетический дизайнер домашних животных (или детей) под запросы людей. Если разрешит «биоэтик», «Нанотоксиколог», «Нанохимик» и т. д.
Смотрите в будущее, используйте каждый шанс, чтобы заниматься тем, что вам нравится, тогда вы никогда не столкнетесь с #нетопыта и #меняневзяли.
*авт. «Рыбаков Фонд»
Источник: